（一）区域联建聚共富
社区“大党委”由社区党支部牵头与辖区内机关、企事业单位、社会组织、志愿者团队等在平等基础上建立，搭建起了区域化党建平台，形成了社区范围内的“党建共同体”，有效提升了社区共建共治水平。着力打造“1+N”党建阵地体系，即1个社区党群服务中心+N个党群服务驿站。以“一核引领，多元共治”为基层党建体系，引导广大新居民增强认同感、归属感，构建和谐社会，建设美好社区。在运营中，社区建立考核制度，并与各主体单位达成共建联盟协议，累计组织久安社会工作服务中心、南浔区协和社会服务中心等主体按月度进行运营复盘会议10余次，共计解决运营事项20余项。
社区大党委体系
共建联盟会议
（二）邻情精治微服务
面对新时代小区治理现状，社区充分发挥党支部作用，打造“四邻・家温暖”党建品牌，不断提升社区党务公开规范化水平，被评为“湖州市党务公开标准化示范点”。
一是织密“邻里网”，党务公开更扎实。社区创新方式、拓宽渠道，将“问需于民”做实做细，广泛收集居民群众“微心愿”，切实织密“邻里网”。
二是培育“邻里情”，党务公开有温度。为进一步加强新居民群众、辖区共建单位等对社区工作的参与度，搭建公众参与社区共治“微平台”，延伸党群服务平台。
三是落实“邻里帮”，党务公开有方法。社区党支部坚持采用多种方式，以服务促公开、以活动融众力，引入社会组织，协调党员群众组成7支志愿者服务队。
四是注重“邻里赞”，党务公开赢好评。设立党员活动室，坚持社区的事居民议，社区的“家”居民当，乐于让居民当主角，取得明显治理成效，居民纷纷主动点赞。
“四方会谈”
多元志愿服务主体
（三）乐养托举“幸福+”
深入挖掘南浔区地域特色文化，将社区特色的水系文化、家风文化、非遗文化等融入社区活动和社群运营等方面。在特色活动上，浔南社区成立了“一老”特色社群——钩针社群，钩针班、共富工坊和可持续发展相互融合，将创意转化为商品售卖，增强老年人的社会价值感，并从活动中挖掘浔南特色达人28人，成为浔南社区合伙人。
钩针班日常活动
同时，社区积极开展丰富多元的志愿活动，着力构建银龄幸福生活模式，月均举行活动25场，覆盖老人500余人。目前已开展“贴心服务”阳光公益日8场、“爱心服务”书房爱心书桌21场、“心理团辅”讲座6场、幸福学堂9场，积分兑换2场，大型活动7场等，围绕“一老一小”、新就业群体、残疾人、困难群体等，广泛开展了形式多样的志愿服务活动，如助老助残、关爱儿童、环境美化、法律援助等，活动类别丰富多样，满足了社区内不同群体的需求。
来源：市建设局科技处返回搜狐，查看更多